Secretaría del Trabajo capacita a más de 7 mil trabajadores
Esta iniciativa forma parte de la agenda de capacitación del 2023 y busca fortalecer la colaboración con el sector empresarial y mejorar la atención en las dependencias gubernamentales.
CIUDAD VICTORIA, Tamaulipas.- La Secretaría del Trabajo de Tamaulipas ha intensificado sus esfuerzos en la capacitación y profesionalización de los trabajadores tanto del sector público como privado, alcanzando a más de 7 mil personas en los últimos tres meses. Esta iniciativa forma parte de la agenda de capacitación del 2023 y busca fortalecer la colaboración con el sector empresarial y mejorar la atención en las dependencias gubernamentales.
Abelardo Flores Mendoza, encargado de despacho de la Secretaría del Trabajo, destacó que entre los meses de marzo, abril y mayo, se llevaron a cabo más de 150 eventos de capacitación. Estas actividades incluyeron talleres, cursos y sesiones informativas dirigidas tanto a empleados de empresas privadas como a personal de diversas dependencias gubernamentales.
En estos tres meses, intensificamos una serie de capacitaciones, talleres y cursos para el personal que integra dependencias de gobierno y empresas privadas, en una agenda de trabajo que pretende estrechar lazos y fortalecer alianzas con el sector empresarial.
Compromiso con la Profesionalización
La Dirección de Capacitación y Productividad, encabezada por Rosa Elena Salazar Fuentes, ha jugado un papel clave en este esfuerzo. Salazar Fuentes hizo un llamado a las dependencias gubernamentales y a las empresas privadas para que aprovechen estos programas de capacitación, los cuales están diseñados para impulsar el desarrollo del estado.
Por su parte, Víctor Manuel Pérez Ortiz, director de Inspección y Previsión Social, señaló que el impacto de estas capacitaciones ha sido significativo. Gracias a estas iniciativas, se ha logrado beneficiar a miles de personas en distintos municipios, promoviendo una cultura de cumplimiento normativo y fortalecimiento de los derechos laborales.
Las capacitaciones se han llevado a cabo en diversos municipios, incluyendo Altamira, Ciudad Victoria, Díaz Ordaz, Matamoros, Miguel Alemán, Reynosa, Tampico, Nuevo Laredo, Valle Hermoso, Río Bravo, El Mante y Ciudad Madero. Los temas tratados abarcan desde la NOM-019-STPS-2011 (sobre la constitución, integración, organización y funcionamiento de las comisiones de seguridad e higiene), la NOM-017-STPS-2008 (relativa a los equipos de protección personal), hasta la NOM-002-STPS-2010 (enfocada en la prevención y protección contra incendios).
Además, se han incluido capacitaciones sobre la prevención y erradicación del trabajo infantil y los derechos laborales de adolescentes trabajadores en edad permitida, reflejando un compromiso con la protección y promoción de los derechos de los trabajadores más jóvenes.
La Secretaría del Trabajo continúa abierta a colaborar con más entidades y empresas, invitándolas a aprovechar estas oportunidades de capacitación que no solo benefician a los trabajadores, sino que también contribuyen al crecimiento y competitividad del estado.
